Cập nhật thông tin chi tiết về Đơn Xin Chuyển Công Tác Và Thủ Tục Chuyển Nơi Công Tác Của Cán Bộ Viên Chức mới nhất trên website Toiyeucogaihalan.com. Hy vọng nội dung bài viết sẽ đáp ứng được nhu cầu của bạn, chúng tôi sẽ thường xuyên cập nhật mới nội dung để bạn nhận được thông tin nhanh chóng và chính xác nhất.
Đơn xin chuyên công tác là nhân tố then chốt quyết định sự thành hay bại của việc chuyển địa điểm làm việc. Tuy nhiên, có vẻ khá nhiều người vẫn còn lúng túng khi hoàn thiện là đơn này. Vậy liệu có bí quyết viết đơn xin chuyển công tác không?
Đối với cán bộ viên chức, việc thuyên chuyển công tác trong quá trình làm trình việc là điều rất hay gặp phải. Đặc biệt, nước ta đang trong quá trình phát triển, thanh lọc bộ máy nhân sự khiến hoạt động này được diễn ra một cách liên tục. Vậy việc luân chuyển điều động nơi công tác của cán bộ viên chức được quy định như thế nào? Đâu là cách viết đơn xin chuyển công tác chuẩn giúp tăng cơ hội được xét duyệt?
I. Điều kiện luân chuyển, điều động cán bộ, viên chức
Điều kiện luân chuyển, điều động công tác cán bộ viên chức
Trước tiên chúng ta hiểu, điều động công tác tức là cán bộ được cơ quan có thẩm quyền quyết định chuyển địa điểm làm việc từ nơi này sang nơi khác. Trong đó, việc thực hiện hoạt động này không có sự thay đổi về chức vụ hay quyền hạn của người được luân chuyển. Thông thường, có hai trường hợp có phát sinh hoạt động này là cơ quan, tổ chức có thay đổi về mặt nhân sự hoặc cá nhân cán bộ có mong muốn được điều động. Tuy nhiên, dù trong trường hợp nào bạn cần biết về nguyên tắc luân chuyển công tác và quy trình đệ đơn xin chuyển công tác. Theo quy định hiện hành, lãnh đạo chỉ có quyền đưa ra quyết định luân chuyển công tác đối với công nhân viên chức nếu có lý do chính đáng đã được pháp luật công nhận. Cụ thể, điều kiện được luân chuyển, điều động cán bộ được nêu rõ dưới đây.
1. Điều kiện để điều động cán bộ
Hoạt động điều động cán bộ được thực hiện trong các trường hợp sau:
Đối với các trường hợp có nhiệm vụ, yêu cầu mới đặt ra phù hợp với tình hình công việc hiện tại.
Đối với các trường hợp có quyết định chuyển đổi vị trí làm việc từ quy định của pháp luật.
Khi các cơ quan, tổ chức có nhiệm vụ phải luân chuyển cán bộ với nhau. Lãnh đạo có quyền đưa ra quyết định điều động công tác đối với cán bộ.
Các lãnh đạo có vai trò quản lý trong thời gian thực hiện công tác đào tạo, rèn luyện nhân viên có quyền đưa ra quyết định điều động công tác với nhân viên đó.
2. Điều kiện để thuyên chuyển cán bộ
Tương tự như trên, việc thuyên chuyển cán bộ cũng cần đảm bảo những điều kiện quy định sau:
Đối với trường hợp cơ quan, tổ chức vì một lý do nào đó có kế hoạch thuyên chuyển công tác cho nhân viên và đã được cấp trên đồng ý phê duyệt thì cơ quan đó có quyền ra giấy quyết định thuyên chuyển công tác.
Đối với các trường hợp có sự thay đổi nhân sự giữa các ngành, giữa trung ương và địa phương nhằm mục đích đào tạo, nâng cao năng lực làm việc.
Bất cứ trong trường hợp nào thì các quyết định thuyên chuyển công tác chỉ có hiệu lực khi được sự chấp nhận, phê duyệt của người lãnh đạo hay cơ quan có thẩm quyền cao hơn.
Như vậy, trong trường hợp cán bộ nhân viên muốn chuyển công tác vì một lý do nào đó như hoàn cảnh gia đình, muốn về gần nơi cư trú thì cần được lãnh đạo của cơ quan hiện đang công tác phê duyệt. Khi đã được chấp thuận đồng nghĩa với việc bạn chấm dứt hợp đồng lao động tại cơ quan cũ để bắt đầu làm việc tại cơ quan mới. Lưu ý, lãnh đạo mới phải ký hợp đồng với bạn nhằm vẫn được đảm bảo về quyền lợi, chế độ lương, bảo hiểm căn cứ vào trình độ, quá trình đào tạo. Tuy nhiên trước đó, bạn cần thực hiện các đơn xin thuyên chuyển bộ phận công tác, đơn xin chuyển công tác về gần nhà hay đơn xin chuyển công tác trong tỉnh tùy theo.
II. Hồ sơ xin chuyển công tác của cán bộ, viên chức
Tủy theo từng cơ quan, tổ chức sẽ yêu cầu những loại giấy tờ riêng trong hồ sơ xin chuyển công tác. Ví dụ, nếu bạn muốn thuyên chuyển công tác đến các cơ sở y tế phù hợp với mình hơn thì cần phải có mẫu đơn xin chuyển công tác ngành y tế thì mới được xét phê duyệt. Tuy nhiên, dù là bất cứ lĩnh vực gì thì vẫn cần tuân thủ đúng theo luật doanh nghiệp được nhà nước ban hành. Do đó, nhì chung hồ sơ xin chuyển công tác bao gồm:Đơn xin chuyển công tác đã được sử chấp thuận của người chịu trách nhiệm quản lý hay thủ trưởng đơn vị.
Văn bản đồng ý tiếp nhận của cơ quan mới.
Sơ yếu lý lịch có dán ảnh và được đóng dấu xác nhận của đơn vị đang công tác.
Các văn bằng chứng chỉ bản gốc hoặc bản sao có công chứng.
Bản sao quyết định bổ nhiệm vào ngành, vị trí mới.
Bản sao công chứng hệ số lương, quyết định nâng lương,…
Giấy tờ tùy thân: Chứng minh thư, sổ hộ khẩu ( bản sao đã được công chứng, chứng thực).
Một số giấy tờ khác tùy theo quy định của mỗi tỉnh, mỗi ngành để bổ sung.
III. Quy trình thuyên chuyển nơi công tác của cán bộ viên chức
Quy trình luân chuyển, điều động công tác cán bộ, viên chức
1. Quy trình thuyên chuyển công tác của cán bộ viên chức
Sau khi bạn đã hoàn tất hồ sơ, đơn xin chuyển công tác mà cơ quan tổ chức yêu cầu thì nộp chúng trực tiếp tại các phòng ban có nhiệm vụ giải quyết hồ sơ. Đối với cán bộ sẽ nộp tại phòng tổ chức cán bộ, đối với viên chức thì sẽ nộp tạo sở nội vụ. Sau 3 tháng kể từ ngày nhận được hồ sơ, cơ quan có thẩm quyền có trách nhiệm phải xác nhận nội dung trong hồ sơ.
Trong trường hợp phát hiện có vấn đề gì cần phải thông báo ngay đến người làm hồ sơ để sửa chữa kịp thời. Nếu không có sai sót, cơ quan nhận hồ sơ sẽ ra quyết định có phê duyệt hay không rồi gửi đến các bên có liên quan. Lưu ý, quyết định luân chuyển, điều động công tác cần được thông báo đến phòng thực hiện nhiệm vụ cung cấp quyền lợi, bảo hiểm cho nhân viên trước 5 ngày để tiến hành thủ tục chốt và trả sổ bảo hiểm. Sau khi đã hoàn tất mọi thủ túc, cơ quan có thẩm quyền thông báo cho cán bộ lên nhận giấy tờ để chuyển về đơn vị công tác mới.
2. Cần làm gì khi thuyên chuyển công tác
Dù là vì lý do gì khiến bạn phải thuyên chuyển công tác thì vẫn nên giữ thái độ hòa nhã với mọi người và đặc biệt không được nói xấu hay chế giễu đồng nghiệp, lãnh đạo. Trước tiên, điều này giúp thể hiện được thái độ chuyên nghiệp của bạn. Ngoài ra, trong cuộc sống rất thể bạn gặp phải các khó khăn cần đến sự giúp đỡ của họ nên đừng vội đánh mất các mối quan hệ đã có. Luân chuyển công tác cũng giống như các hình thức nhảy việc, bạn sẽ phải làm quen với điều kiện làm việc mới, áp lực mới và đồng nghiệp mới. Thông thường, chúng ta thường thực hiện hoạt động luân chuyển nội bộ hoặc công việc tương tự để thích ứng tốt hơn. Tuy nhiên, dù trong trường hợp nào bạn vẫn cần khéo léo để giao tiếp, tạo mối quan hệ tốt với đồng nghiệp cả trong công việc cũng như các khía cạnh khác. Bên cạnh đó, bạn cũng phải nắm bắt cơ hội, vận dụng các kiến thức kỹ năng nhằm khẳng định được thực lực của mình và ghi điểm với cấp trên.
IV. Các mẫu đơn xin chuyển công tác mọi ngành nghề
1. Cách viết mẫu đơn xin chuyển công tác
Có thể bạn không biết, một là đơn hay, chuẩn sẽ giúp các mong muốn của bạn được phê duyệt nhanh hơn. Do đó, đ ơn xin chuyển công tác chính là nhân tố quyết định việc luân chuyển, điều động công tác của bạn có thành công hay không. Tuy nhiên, công việc này đối với nhiều người có vẻ vẫn còn đôi chút khó khăn. Nhìn chung, một mẫu đơn xin chuyển công tác phải có đủ, cụ thể các thông tin như sau:
Quốc hiệu và tiêu ngữ.
Tên đơn.
Kính gửi cơ quan tổ chức có thẩm quyền,
Thông tin người được thuyên chuyển, điều động công tác.
Đơn vị công tác và chức vụ đang đảm nhiệm hiện tại.
Quá trình công tác của cán bộ, viên chức muốn luân chuyển, điều động công tác.
Lý do muốn xin chuyển công tác.
Đơn vị công tác mới mong muốn chuyển đến.
Cảm ơn và ký gửi.
2. Một số lưu ý khi viết đơn xin luân chuyển, điều động công tác
Một lá đơn xin chuyển công tác hay trước tiên cần đảm bảo đầy đủ các nội dung. Trong đó, phần thông tin liên quan đến người được thuyên chuyển cần phải ghi đầy đủ chính xác. Nếu phát hiện có thông tin gian dối, sai lệch được kê khai trong đơn người viết sẽ phải chịu hoàn toàn trách nhiệm trước pháp luật. Nhiều trường hợp vi phạm nghiêm trọng có thể khiến bạn bị khai trừ nên phải đặc biệt lưu ý. Lý do xin chuyển được xem là trọng tâm của các lá đơn xin chuyển công tác. Để nói ra một lý do thì rất nhiều tuy nhiên nó cần phải có tình thuyết phục và chính xác mới giúp đơn của bạn có cơ hội được xét duyệt cao. Ngoài ra, dù là viết tay hay đánh máy bạn cũng chỉ nên sử dụng ngôn từ đơn giản, một nghĩa, không rườm rà và nêu đúng trọng tâm lý do của mình. Mặc dù nghỉ việc và chuyển đến một đơn vị công tác mới nhưng người làm đơn nên cam đoan hoàn thành tốt công việc đã được giao và đồng thời sẽ chịu trách nhiệm bàn giao công việc cho người mới. Điều này giúp bạn thể hiện thái độ làm việc chuyên nghiệp cũng như tinh thần trách nhiệm cao. Nó cũng là một điểm công để lãnh đạo ký xác nhận đơn của bạn nhanh hơn.
3. Một số mẫu đơn xin chuyển công tác tất cả các ngành nghề
Mẫu đơn xin chuyển công tác của công chức
Đơn xin chuyển công tác cho công chức
Mẫu đơn xin chuyển công tác của viên chức
Đơn xin chuyển công tác cho cán bộ công chức
Mẫu đơn xin chuyển công tác trong quân đội
Đơn xin chuyển công tác trong quân đội
Mẫu đơn xin chuyển công tác của giáo viên
Đơn xin chuyển công tác cho giáo viên
V. Kết luận
Trên đây là một số thông tin về giúp bạn đọc hiểu và biết cách viết đơn xin chuyển công tác nhanh, chuẩn nhất. Nếu bạn còn khúc mắc khi thực hiện thì có thể tham khảo thêm nhiều mẫu đơn xin chuyển công tác hay và đẹp nhất tại . Hy vọng bạn hoàn thiện được lá đơn ưng ý và thuận lợi trong quá trình luân chuyển công tác của mình.
Xem thêm
Mẫu giấy ủy quyền giải quyết công việc thông dụng nhất Những điểm cần lưu ý trong hợp đồng lao động không thời hạn Tổng hợp các mẫu hợp đồng thử việc và những lưu ý cần thiết Cách viết biên bản cuộc họp chuẩn và thông dụng nhất hiện nay
Thủ Tục Xin Chuyển Công Tác Của Cán Bộ Công Chức Và Mẫu Đơn
Công viên chức khi xin chuyển công tác cần chuẩn bị những giấy tờ gì? Chia sẻ mẫu đơn xin chuyển công tác và các hướng dẫn về thủ tục xin chuyển công tác của cán bộ tại cơ quan cấp Sở quản lý đơn vị có công chức muốn điều chuyển công tác.
Thủ tục xin chuyển công tác của công viên chức
Khi có đủ hồ sơ theo quy định, bạn thực hiện việc nộp hồ sơ tại cơ quan cấp Sở quản lý đơn vị bạn. Ví dụ: Bạn trong ngành giáo dục thì nộp hồ sơ tại Sở giáo dục và đào tạo.
Khi có quyết định đồng ý cho liên hệ thuyên chuyển của Sở nội vụ tỉnh, thành phố dự kiến chuyển công tác đến thì cơ quan nhà nước sẽ thông báo đồng thời ra quyết định cho phép chuyển công tác sang đơn vị mới.
Hồ sơ xin chuyển công tác của công chức
Về thủ tục thuyên chuyển công tác, mỗi tỉnh sẽ có văn bản quy định riêng, tuy nhiên giấy tờ bắt buộc bao gồm:
1. Đơn xin chuyển công tác có sự đồng ý của thủ trưởng đơn vị quản lý.
2. Văn bản đồng ý tiếp nhận của đơn vị nơi chuyển đến.
3. Sơ yếu lý lịch có dán ảnh và xác nhận của Thủ trưởng cơ quan, đơn vị.
4. Bản sao văn bằng, chứng chỉ.
5. Bản sao quyết định bổ nhiệm vào ngạch,
6. Bản sao quyết định lương hiện hưởng.
7. Bản sao sổ hộ khẩu
Điều kiện được xin chuyển công tác của cán bộ công viên chức
Theo quy định tại ĐIều 35 nghị định 24/2010/NĐ-CP quy định về tuyển dụng sử dụng quản lý công chức quy định:
Việc điều động công chức được thực hiện trong các trường hợp sau đây:
1. Theo yêu cầu nhiệm vụ cụ thể;
2. Chuyển đổi vị trí công tác theo quy định của pháp luật;
3. Theo quy hoạch, kế hoạch sử dụng công chức trong cơ quan, tổ chức, đơn vị và giữa các cơ quan, tổ chức, đơn vị theo quyết định của cơ quan có thẩm quyền.
Như vậy, muốn thuyên chuyển công tác, bạn buộc phải có sự đồng ý của cơ quan quản lý bạn.
Mẫu Đơn Xin Chuyển Công Tác Của Công An
Download Đơn xin chuyển công tác của công an – Mẫu đơn xin chuyển công tác ngành công an mới nhất
Nguyễn Trường Giang
Mẫu đơn xin chuyển công tác của công an dành cho những người đang công tác trong ngành công an khi muốn chuyển đổi đơn vị làm việc. Hiện nay, mẫu đơn xin chuyển công tác được sử dụng nhiều trong các ngành nghề khác nhau, không chỉ riêng ngành công an. Các bạn tham khảo các mẫu đơn này của chúng tôi để sử dụng khi cần thiết.
Đơn xin chuyển công tác của công an thuộc mẫu đơn xin chuyển công tác của công chức, tương tự như mẫu đơn xin chuyển công tác của viên chức. Các bạn cũng có thể sử dụng mẫu đơn xin chuyển công tác của viên chức và điểu chỉnh lại nội dung cho phù hợp với trường hợp của mình, để việc chuyển công tác được tiến hành thuận lợi nhất.
Đơn xin chuyển công tác của công an chỉ sử dụng cho những chiến sĩ công an, còn với những ai chưa đi làm thì mẫu CV xin việc và đơn xin việc mới là những mẫu đơn mà họ cần. Nếu bạn là sinh viên mới ra trường cần tìm việc thì tham khảo mẫu CV xin việc của chúng tôi.
Đơn Xin Chuyển Công Tác
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMĐộc lập -Tự do -Hạnh phúc
GIẤY XÁC NHẬN XIN CHUYỂN CÔNG TÁC
Kính gửi: – Uỷ ban nhân dân huyện Bù Đăng. – Phòng Giáo dục huyện Bù Đăng
Tên tôi là: Tăng Thị Lan Sinh ngày: 15/06/1983. Quê quán: Long Xuyên – Bình Giang – Hải Dương.Cấp bậc: Thiếu uý chuyên nghiệp Chức vụ: Hiệu trưởng – Trường mầm non.Đơn vị công tác: Trường mầm non Tuổi Ngọc – Trung đoàn 719 – Binh đoàn 16 xã Đắk Nhau, huyện Bù Đăng, tỉnh Bình Phước. Tôi xin trình bày một việc như sau: Trong quá trình phục vụ trong Quân đội, tôi luôn ý thức phấn đấu rèn luyện phẩm chất đạo đức, học tập nâng cao trình độ chuyên môn, luôn nhận và hoàn thành mọi công việc được giao. Tháng 11 năm 2007 tôi được Bổ nhiệm Hiệu trưởng theo quyết định số: 1431/QĐ – UBND về việc bổ nhiệm chức vụ Hiệu trưởng trường Mầm non. Nhiệm kỳ 5 năm từ tháng 11 năm 2007 đến hết tháng 11 năm 2012. Qua 2 năm học 2007 – 2008 và 2008 – 2009 Tôi luôn lãnh đạo và chỉ đạo Nhà trường đi vào hoạt động đúng chức năng và đã đạt nhiều thành tích trong nhiều phong trào do các cơ quan ban ngành phát động.Hiện nay do hoàn cảnh Tôi mới xây dựng gia đình năm 2008. Nhà neo người. Bố mẹ già yếu chỗ ở lại xa (thành phố Biên Hoà, tỉnh Đồng Nai), vợ chồng tôi lại làm việc tại huyện Bù Đăng tỉnh Bình Phước không có thời gian chăm sóc. Là phận con tôi không an tâm công tác. Để tiện chăm sóc gia đình mà vẫn có thể đóng góp công sức nhỏ bé của mình giúp ích cho xã hội, cho cộng đồng, tôi có nguyện vọng xin chuyển công tác về Phòng giáo dục thành phố Biên Hoà tỉnh Đồng Nai – Trường mầm non Hoà Bình.Vậy tôi làm đơn này kính đề nghị cấp trên xem xét giải quyết cho tôi đạt nguyện vọng. Tôi xin chân thành cảm ơn! Kính đơn!
Bình phước, ngày tháng 5 năm 2009
PHÒNG GIÁO DỤC HUYỆN TRUNG ĐOÀN TRƯỞNG NGƯỜI LÀM ĐƠN
UỶ BAN NHÂN DÂN HUYỆN BÙ ĐĂNGCỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMĐộc lập -Tự do -Hạnh phúc
ĐƠN XIN CHUYỂN CÔNG TÁC
Kính gửi: – Phòng Tổ chức Lao động – Tiền lương Binh đoàn 16. – Đảng ủy, Chỉ huy Trung đoàn 719.
Tên tôi là: Tăng Thị Lan Sinh ngày: 15/06/1983. Quê quán: Long Xuyên – Bình Giang – Hải Dương.Cấp bậc: Thiếu uý chuyên nghiệp Chức vụ: Hiệu trưởng – Trường mầm non. Đơn vị công tác: Trường mầm non Tuổi Ngọc -Trung đoàn 719 – Binh đoàn 16. Tôi xin trình bày một việc như sau: Trong quá trình phục vụ trong Quân đội, tôi luôn ý thức phấn đấu rèn luyện phẩm chất đạo đức, học tập nâng cao trình độ chuyên môn, luôn nhận và hoàn thành mọi công việc được giao.Hiện nay do hoàn cảnh Tôi mới xây dựng gia đình năm 2008. Nhà neo người. Bố mẹ già yếu chỗ ở lại xa (thành phố Biên Hoà, tỉnh Đồng Nai), vợ chồng tôi lại làm việc tại Trung đoàn 719 – Binh đoàn 16 xã Đắk Nhau huyện Bù Đăng tỉnh Bình Phước nên không có thời gian chăm sóc. Là phận con tôi không an tâm công tác. Để tiện chăm sóc gia đình mà vẫn có thể đóng góp công sức nhỏ bé của mình giúp ích cho xã hội, cho cộng đồng. Tôi có nguyện vọng xin chuyển công tác về Phòng giáo dục thành phố Biên Hoà tỉnh Đồng Nai – Trường mầm non Hoà Bình.Vậy tôi làm đơn này kính đề nghị cấp trên xem xét giải quyết cho tôi đạt nguyện vọng. Tôi xin chân thành cảm ơn! Kính đơn!
Bình phước, ngày tháng 5 năm 2009
TRUNG ĐOÀN TRƯỞNG BAN CHÍNH TRỊ NGƯỜI LÀM ĐƠN
PHÒNG TỔ CHỨC LAO ĐỘNG – TIỀN LƯƠNG
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMĐộc lập -Tự do -Hạnh phúc
ĐƠN XIN CHUYỂN CÔNG TÁC
Kính gửi: – Đảng ủy, Chỉ huy Trung đoàn 719.
Tên tôi là: Ninh Xuân Thuỷ Sinh ngày: 05/03/1979 Cấp bậc: Trung úy Chức vụ: Cán bộ Đơn vị công tác: Ban Chính trị -Trung đoàn 719 – Binh đoàn 16. Quê quán: Yên Thái -Yên Mô -Ninh Bình.
Bạn đang xem bài viết Đơn Xin Chuyển Công Tác Và Thủ Tục Chuyển Nơi Công Tác Của Cán Bộ Viên Chức trên website Toiyeucogaihalan.com. Hy vọng những thông tin mà chúng tôi đã chia sẻ là hữu ích với bạn. Nếu nội dung hay, ý nghĩa bạn hãy chia sẻ với bạn bè của mình và luôn theo dõi, ủng hộ chúng tôi để cập nhật những thông tin mới nhất. Chúc bạn một ngày tốt lành!